国网溧阳公司：高标准严要求从源头上防范廉政风险

     今年以来，国网江苏溧阳公司坚持以“四个强化”为抓手，高标准严要求从源头上防范廉政风险，教育和引导全体党员干部筑牢拒腐防变思想防线，持续净化基层政治生态。

    强化排查风险。溧阳公司将廉政风险防控工作纳入年度党风廉政建设考核内容，要求各部门从关键环节入手，全面排查岗位职责、工作流程、制度机制等方面存在的廉政风险点。对照排查出的廉政风险点，逐一分析研判，制定相应的防控措施。同时，结合监督监察和审计巡察反馈的问题，具化廉洁风险表现形式，每年动态更新廉政风险防控手册，使手册更具指导性和操作性。

    强化纪律教育。以正反典型教育、家风教育和思想政治教育为抓手，教育引导党员干部学习先进典型，不越道德底线、制度红线、党纪“高压线”。深入开展“学思践悟守初心、崇廉尚德扬正气”主题教育活动，结合党史学习教育，不断深化对党纪国法知识的理解和领悟，自觉把反腐倡廉工作融入到具体工作当中，持续在学懂弄通悟透上下功夫，切实增强预防腐败的自警自醒意识。

    强化廉政提醒。严格落实“一岗双责”和廉政约谈工作机制，抓好党员干部日常廉政提醒教育。在谈话中重点结合近年来的典型案例和风险防控工作手册，对重点岗位和关键人员有针对性地开展约谈，指出存在的廉政风险及防控措施，上紧“廉洁发条”。将日常廉政提醒与责任考核相结合，督促党员干部时刻保持清醒头脑，自觉抵制各种诱惑。

    强化监督检查。充分发挥纪委委员和纪检专兼职干部在部门风险防控过程中的探头作用，定期向公司纪委反馈责任落实情况，督促问题整改，确保廉政风险防控工作落到实处。加强问责力度，对落实防控措施不实不力的严肃追责问责，形成廉政风险防控压力层层传导机制，确保廉政风险防控工作和全面从严治党责任落实落地。（孙佳美）